Unified Pension Scheme: ఏప్రిల్ 1 నుంచే కొత్త పెన్షన్ స్కీం అమలు.. బెనిఫిట్స్ ఇవే..

ఏకీకృత పెన్షన్ పథకం గురించి కేంద్రం శుభవార్త చెప్పింది. ఈ క్రమంలో, శనివారం ప్రధాని నరేంద్ర మోడీ నేతృత్వంలోని కేబినెట్ కేంద్ర ప్రభుత్వం ఏకీకృత పెన్షన్ పథకం (UPS) కు ఆమోదం తెలిపింది. ఈ క్రమంలో, కేంద్ర ప్రభుత్వం తన ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు జాతీయ పెన్షన్ పథకం (NPS) కింద ఏకీకృత పెన్షన్ పథకం (UPS) ఎంపికను ఇచ్చింది. ఈ క్రమంలో, రాష్ట్రాలకు కూడా అవకాశం ఇస్తున్నట్లు చెప్పబడింది. ప్రస్తుత కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగులు NPS కింద UPS ఎంపికను ఎంచుకోవచ్చు లేదా UPS ఎంపిక లేకుండా NPSతో కొనసాగవచ్చు.

WhatsApp Channel Join Now
Telegram Channel Join Now

ఉద్యోగుల కోసం..

అంటే, కొత్త పెన్షన్ పథకం ఇప్పటికే NPSలో ఉన్న ఉద్యోగులకు వర్తిస్తుంది. పాత పెన్షన్ పథకం (OPS) మరియు జాతీయ పెన్షన్ వ్యవస్థ (NPS) రెండింటి ప్రయోజనాలను కలిపి దీనిని తయారు చేశారు. ఇప్పుడు ఉద్యోగులు దాని నుండి పెన్షన్ పొందుతున్నారు. UPS అనేది ప్రభుత్వం యొక్క కొత్త పథకం. ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు NPS కింద UPS ఒక ఎంపికగా అందుబాటులో ఉంటుందని ప్రభుత్వం ప్రకటించింది. జనవరి 24న ప్రభుత్వం UPSకి నోటిఫై చేసింది. NPS కిందకు వచ్చే కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు UPS వర్తిస్తుందని చెప్పబడింది.

NPS ఎప్పటి నుండి అమలులోకి వచ్చింది..

అటల్ బిహారీ వాజ్‌పేయి ప్రభుత్వం NPSని ప్రవేశపెట్టింది. ఈ క్రమంలో, పాత పెన్షన్ పథకం మరియు NPS ప్రయోజనాలను విలీనం చేసి కొత్త UPSని ఏర్పాటు చేశారు. ఇది ప్రభుత్వ ఉద్యోగులు చివరిగా తీసుకున్న జీతంలో 50% పెన్షన్‌గా అందిస్తుంది. ఈ క్రమంలో, ఉద్యోగులు కరువు భత్యం, కుటుంబ పెన్షన్, ఏకమొత్తం చెల్లింపు వంటి ప్రయోజనాలను పొందుతారు. NPS కిందకు వచ్చే ఉద్యోగులు UPSని ఎంచుకునే అవకాశం ఉంటుంది. పదవీ విరమణ చేసిన ఉద్యోగులకు UPS కింద ప్రయోజనాలు కూడా అందించబడతాయి.

UPS ప్రయోజనాలు ఇవే..

UPS పాత పెన్షన్ పథకంతో చాలా పోలి ఉంటుంది. ఈ పథకం కింద, ఉద్యోగి మరణించిన తర్వాత, పెన్షన్‌లో 60% అతని కుటుంబానికి కుటుంబ పెన్షన్‌గా ఇవ్వబడుతుంది. పదవీ విరమణ సమయంలో, గ్రాట్యుటీతో పాటు, ఉద్యోగులకు ఏకమొత్తం చెల్లింపు కూడా లభిస్తుంది. ఒక ఉద్యోగి కేంద్ర ప్రభుత్వంలో కనీసం 10 సంవత్సరాలు పనిచేస్తే, అతనికి నెలకు రూ. 10,000 కనీస పెన్షన్ లభిస్తుంది. UPSని ఎంచుకునే ఉద్యోగులు భవిష్యత్తులో పదవీ విరమణ చేసే ఉద్యోగుల మాదిరిగానే పాలసీ రాయితీలు, విధాన మార్పులు, ఆర్థిక ప్రయోజనాలు లేదా మరే ఇతర ప్రయోజనాలను పొందరని నోటిఫికేషన్ స్పష్టం చేసింది.

ఎంత మందికి ఈ అవకాశం ..

UPSని ఎంచుకునే ఉద్యోగుల పదవీ విరమణ నిధి రెండు భాగాలను కలిగి ఉంటుంది. ఒకటి వ్యక్తిగత నిధి మరియు మరొకటి పూల్ నిధి. వ్యక్తిగత నిధి ఉద్యోగి మరియు ప్రభుత్వం నుండి సమాన సహకారాన్ని కలిగి ఉంటుంది. పూల్ నిధికి ప్రభుత్వం నుండి అదనపు సహకారం ఉంటుంది. ఈ నోటిఫికేషన్ 23 లక్షల మంది ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు UPS మరియు NPS మధ్య ఎంచుకోవడానికి అవకాశం ఇస్తుంది. ఇది రాష్ట్ర ప్రభుత్వాలకు UPSని ఎంచుకునే అవకాశాన్ని కూడా ఇస్తుంది. రాష్ట్ర ప్రభుత్వాలు UPSని ఎంచుకుంటే, లబ్ధిదారుల సంఖ్య దాదాపు 90 లక్షలు ఉంటుంది. ఏప్రిల్ 1, 2025 నుండి దేశంలో UPS అమలు చేయబడుతుంది.

సగం జీతం పెన్షన్ గా వస్తుంది

ఏకీకృత పెన్షన్ పథకం కింద, 25 సంవత్సరాలు లేదా అంతకంటే ఎక్కువ కాలం పనిచేసిన ఉద్యోగులకు పూర్తి పెన్షన్ ప్రయోజనం లభిస్తుంది. పదవీ విరమణ తర్వాత, అతనికి గత 12 నెలల సగటు జీతంలో సగం అంటే ప్రతి నెలా 50% పెన్షన్‌గా ఇవ్వబడుతుంది. అయితే, ఒక ఉద్యోగి 25 సంవత్సరాల కంటే తక్కువ కాలం పనిచేసినట్లయితే, అతనికి తదనుగుణంగా పెన్షన్ ఇవ్వబడుతుంది. ఈ పథకం కింద పెన్షన్ పొందడానికి, కనీసం 10 సంవత్సరాలు పని చేయడం అవసరం.