FINANCE (HR.I-PLG. & POLICY) DEPARTMENT

G.O.MS.No. 23 Dated: 15-05-2025

Read the following: –

1. G.O.Ms No.71, Finance (HR.I-Plng. & Policy) Department, dated 17-05-2023.

2. G.O.Ms.No.75, Finance (HR.I-Plng. & Policy) Department, dated 17-08-2024

3. G.O.Ms.No.90, Finance (HR.I-Plng. & Policy) Department, dated 12-09-2024.

1.ప్రభుత్వం తన ఉద్యోగుల సంక్షేమానికి కట్టుబడి ఉంది మరియు పౌరులకు సమర్థవంతమైన మరియు ప్రభావవంతమైన సేవలను అందిస్తూనే పని-జీవిత సమతుల్యతను ప్రోత్సహించడానికి ప్రయత్నిస్తుంది. ఈ దిశలో ముందుకు సాగడానికి, మెరుగైన పాలన మరియు ప్రజా సేవలను సమర్థవంతంగా అందించడానికి వారి సామర్థ్యాలకు ఉత్తమంగా దోహదపడే ప్రదేశాలలో ఉద్యోగులను నియమించడం అవసరం.

2. దీని ప్రకారం, 2025 సంవత్సరానికి ఉద్యోగుల బదిలీ కోసం ప్రభుత్వం ఇందుమూలంగా ఈ క్రింది మార్గదర్శకాలను జారీ చేస్తుంది.

3. ఉద్యోగుల సరైన నియామకాన్ని నిర్ధారించడానికి, గరిష్ట ఉత్పాదకత మరియు ప్రభుత్వ సంక్షేమం మరియు అభివృద్ధి లక్ష్యాలను ముందుకు తీసుకెళ్లడానికి నిబద్ధతను నిర్ధారించడానికి, పైన చదివిన 3వ సూచనలలో విధించిన ఉద్యోగుల బదిలీపై ఉన్న నిషేధాన్ని 2025 మే 16 నుండి 2025 జూన్ 2 వరకు సడలించబడుతుంది.

బదిలీలు మరియు పోస్టింగ్‌లకు సూత్రాలు

1. బదిలీ అర్హత

• 5 సంవత్సరాలు ఒకే స్టేషన్‌లో పనిచేసిన ఉద్యోగులు(31 మే 2025 నాటికి) బదిలీకి లోనవుతారు.
• 5 సంవత్సరాలు పూర్తి కాని ఉద్యోగులువ్యక్తిగత అభ్యర్థనపై బదిలీకి అర్హులు. వీరు తమకు ఇష్టమైన స్టేషన్‌లను ప్రాధాన్యతలుగా తెలియజేయవచ్చు.
• 31 మే 2026కు ముందు పదవీ విరమణ చేసే ఉద్యోగులుసాధారణంగా బదిలీ చేయబడరు (అభ్యర్థన లేదా ఆడ్మినిస్ట్రేటివ్ కారణాలు లేనివరకు).

2. స్టేషన్ నిర్వచనం

• స్టేషన్ అంటే నగరం/గ్రామం, కార్యాలయం కాదు. ఒకే స్థలంలో వివిధ కేడర్‌లలో చేసిన సేవా కాలం మొత్తం బదిలీకి లెక్కించబడుతుంది.

3. ప్రాధాన్యతలు ఇవ్వబడే వర్గాలు

• దృష్టిహీన ఉద్యోగులు(వారు స్వయంగా అభ్యర్థించినప్పుడు మాత్రమే బదిలీ).
• మానసిక సవాళ్లున్న పిల్లలు ఉన్న ఉద్యోగులు(వైద్య సదుపాయాలు ఉన్న స్టేషన్‌లకు).
• ఆదివాసీ ప్రాంతాల్లో 2 సంవత్సరాలు పనిచేసినవారు.
• 40% లేదా అంతకంటే ఎక్కువ భౌతిక లేక మానసిక లోపాలు ఉన్నవారు.
• క్యాన్సర్, హృదయ శస్త్రచికిత్స, కిడ్నీ ట్రాన్స్ప్లాంట్ వంటి దీర్ఘకాలిక వ్యాధులతో బాధపడుతున్న ఉద్యోగులు లేదా వారి కుటుంబ సభ్యులు(వైద్య సదుపాయాలు ఉన్న ప్రాంతాలకు).
• సానుభూతి నియామకంతో నియమించబడిన విధవ మహిళా ఉద్యోగులు.

4. ఇతర ముఖ్యమైన నియమాలు

• ఇద్దరు ప్రభుత్వ ఉద్యోగులు భార్యాభర్తలైతే, వారిని ఒకే స్టేషన్‌లో లేదా దగ్గరి ప్రాంతాల్లో పోస్ట్ చేయడానికి ప్రయత్నించాలి.
• ప్రమోషన్ వచ్చిన ఉద్యోగులువేరే స్టేషన్‌లో పోస్ట్ లేనప్పుడు మాత్రమే అదే స్థలంలో కొనసాగించబడతారు.
• ITDA (ఆదివాసీ ప్రాంతాలు) లోని ఖాళీలు మొదట పూరించబడాలి, తర్వాత మిగిలిన ప్రాంతాల ఖాళీలు.
• 2 సంవత్సరాలకు మించి ITDA ప్రాంతాల్లో పనిచేసిన ఉద్యోగులు, వారి ఇష్ట స్టేషన్‌లకు బదిలీకి అర్హులు (సీనియారిటీ ప్రకారం).
• ITDA ప్రాంతాలకు పోస్టింగ్ కోసం:
  • ఉద్యోగులు50 సంవత్సరాల కంటే తక్కువ వయస్సు ఉండాలి.
  • ఇంతకు ముందు ITDA ప్రాంతాల్లో పనిచేయని ఉద్యోగులు ప్రాధాన్యత పొందుతారు.
• ITDA నుండి బదిలీ అయ్యే ఉద్యోగులను, వారి స్థానంలో కొత్త ఉద్యోగులు జాయిన్ అయ్యేవరకు రిలీవ్ చేయకూడదు.

బదిలీ ప్రక్రియ

1. అర్హత ఉన్న అధికారులు మాత్రమే బదిలీలను ఆదేశించగలరు.
2. ప్రతి శాఖఆంతరిక కమిటీలను ఏర్పాటు చేసి, బదిలీ అభ్యర్థనలను స్క్రటినైజ్ చేయాలి.
3. హెడ్ ఆఫ్ డిపార్ట్మెంట్ (HOD)బదిలీలను పారదర్శకంగా, సమయానుకూలంగా అమలు చేయాలి.
4. గుర్తింపు పొందిన ఉద్యోగ సంఘాల కార్యదర్శులు(3 టర్మ్‌లు లేదా 9 సంవత్సరాలు పూర్తయ్యేవరకు) బదిలీ నుండి మినహాయించబడతారు.

విభాగాల స్వయంప్రతిపత్తి

• విశిష్ట ఆపరేషనల్ అవసరాలు ఉన్న శాఖలు, ఈ మార్గదర్శకాలకు విరుద్ధం కాకుండా తమ స్వంత బదిలీ నియమాలను రూపొందించుకోవచ్చు.

గమనిక: ఈ మార్గదర్శకాలను ఉల్లంఘించిన ఏవైనా చర్యలు కఠినంగా పరిగణించబడతాయి.

Downlaod GO MS 23 Trasnfers pdf

Note: Transfer GO for Teachers will be issued seperately soon..