కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగులు డీఏపై తీవ్ర అసంతృప్తి వ్యక్తం చేస్తున్నారు. ఈ నేపథ్యంలో, ప్రస్తుతం తమకు ఇస్తున్న డీఏను లెక్కించే పద్ధతిలో మార్పులు చేయాలని ఉద్యోగుల సమాఖ్య ప్రభుత్వానికి విజ్ఞప్తి చేసింది. కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగులు, కార్మికుల సమాఖ్య దీనికి సంబంధించి కేంద్ర క్యాబినెట్ కార్యదర్శికి ఒక లేఖ రాసింది.
ఆ లేఖలో ఫెడరేషన్ ప్రధాన కార్యదర్శి ఎస్.బి. యాదవ్ ప్రస్తుత పద్ధతిలోని కొన్ని లోపాలను సరిదిద్దాలని సూచించారు. ముఖ్యంగా.. ప్రభుత్వ రంగ ఉద్యోగులతో పోలిస్తే కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగులు ఎదుర్కొంటున్న నష్టాన్ని ఆయన ఎత్తి చూపారు. ప్రస్తుతం కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు డీఏ భత్యాన్ని లెక్కించడానికి ఒక సూత్రాన్ని ఉపయోగిస్తున్నారు. ఇది ఎలా పనిచేస్తుంది అంటే.. డీఏ = { (గత 12 నెలల సగటు AICPI (బేస్ ఇయర్ 2016=100) – 115.76) / 115.76 } x 100. అంటే గత సంవత్సరంలో ధరల పెరుగుదల ఆధారంగా డీఏ నిర్ణయించబడుతుంది.
అయితే, ప్రభుత్వ రంగ సంస్థల్లో పనిచేసే ఉద్యోగులకు వేరే ఫార్ములా ఉంది. వారు DA = { (గత 3 నెలల సగటు AICPI (బేస్ ఇయర్ 2001=100) – 126.33) / 126.33 } x 100 అనే ఫార్ములా అనుసరిస్తారు. దీని కారణంగా ప్రభుత్వ రంగ సంస్థల్లో ముఖ్యంగా PSU బ్యాంకుల్లో పనిచేసే ఉద్యోగుల DA ప్రతి మూడు నెలలకు మారుతుంది. అయితే, కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగుల DA ఆరు నెలలకు ఒకసారి మాత్రమే మారుతుంది. ఇది ఉద్యోగులు భావిస్తున్న ప్రధాన సమస్య.
Related News
ఇప్పుడు ఉద్యోగుల సమాఖ్య ప్రభుత్వం ముందు కొన్ని ముఖ్యమైన సిఫార్సులను ఉంచింది. వాటిలో మొదటిది DA ప్రతి మూడు నెలలకు సవరించబడాలి. ప్రస్తుతం, దీనిని ఆరు నెలలకు ఒకసారి మారుస్తున్నారు. ప్రతి మూడు నెలలకు ఒకసారి సవరిస్తే, ధరలు పెరిగిన వెంటనే ఉద్యోగులకు ఆ మేరకు డబ్బు లభిస్తుంది. ఇది ప్రభుత్వ రంగ సంస్థల ఉద్యోగుల మాదిరిగానే ఉంటుందని ఉద్యోగుల సంఘం చెబుతోంది.
రెండవది, పాయింట్-టు-పాయింట్ DA ఇవ్వాలి. ప్రస్తుతం, DA లెక్కించినట్లయితే, అది 42.90% వస్తే, దానిని 42%గా లెక్కిస్తారు. మిగిలిన 0.90% ఉద్యోగులు నష్టపోతారు. ఈ నష్టం ఆరు నెలల పాటు కొనసాగుతుంది. పాయింట్-టు-పాయింట్ DA అంటే వచ్చే శాతాన్ని ఇస్తారు. అది 42.90% వస్తే, 42.90% మాత్రమే ఇస్తారు.
కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు ప్రత్యేక వినియోగదారు ధరల సూచిక ఉండాలని కూడా డిమాండ్ చేయబడింది. ప్రస్తుతం, DA లెక్కించడానికి ఉపయోగించే CPIలో 465 వస్తువులను పరిగణనలోకి తీసుకుంటారు. కానీ, వాటిలో చాలా వరకు కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు అవసరం లేదు. అందువల్ల, కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగులు, పెన్షనర్ల అవసరాలకు అనుగుణంగా ప్రత్యేక CPIని తయారు చేయాలి.
వస్తువుల ధరలను ఖచ్చితంగా లెక్కించడం మరొక సిఫార్సు. ప్రస్తుతం, లేబర్ బ్యూరో 88 పారిశ్రామిక కేంద్రాల్లోని 317 మార్కెట్ల నుండి CPI డేటాను సేకరిస్తుంది. అయితే, ఈ ధరలు వాస్తవ మార్కెట్ ధరల కంటే తక్కువగా ఉన్నాయి. కొన్నిసార్లు, అవి 30% వరకు తక్కువగా ఉన్నాయని ఉద్యోగులు అంటున్నారు. ఇది ఉద్యోగులకు రావాల్సిన DAని తగ్గిస్తోంది. నిత్యావసర వస్తువుల ధరలను ఖచ్చితంగా తెలుసుకోవడానికి మెరుగైన పద్ధతిని తీసుకురావాలని ఉద్యోగుల సమాఖ్య డిమాండ్ చేస్తోంది.
గతంలో, 6వ వేతన సంఘం కూడా ప్రభుత్వ ఉద్యోగుల కోసం ప్రత్యేక వినియోగ బుట్టను సిద్ధం చేయాలని సూచించింది. అది జరిగే వరకు, ప్రస్తుత CPI విధానాన్ని కొనసాగించవచ్చు, కానీ దానిని మరింత న్యాయంగా మార్చడానికి మార్చాలి. ఈ మార్పులు చేస్తే, ధరలు పెరిగినప్పుడు కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగులు మరియు పెన్షనర్లకు సరైన పరిహారం లభిస్తుంది. ప్రభుత్వ రంగ సంస్థల ఉద్యోగుల మాదిరిగానే వారికి కూడా DA ఉండాలని మరియు ధరల పెరుగుదలకు అనుగుణంగా DA ఉండాలని ఉద్యోగుల సమాఖ్య గట్టిగా డిమాండ్ చేస్తోంది.
